贯彻落实劳动保障方面的法律、法规和政策，督促用人单位贯彻执行；协助机关维护劳动者合法权益，检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况；负责开展企业劳动保障守法诚信等级评价工作；协助机关依法受理对违反劳动保障法律、法规或规章的行为的举报、投诉；协助处理违反劳动保障法律、法规或者规章的行为；完成县人力资源和社会保障局交办的其他任务。
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